Sprache: D / E
Basis des Erfolgs von Faktor Zehn sind die Mitarbeiter. Unser Wachstum ist möglich aufgrund des großen Engagements jedes Kollegen. Fundiertes Fachwissen, kundennahe Beratungsqualität und exzellente IT Kenntnisse sind aber nur ein Teil der Qualitäten unserer Mitarbeiter. Dazu kommen Teamgeist, offene Kommunikation und gegenseitige Wertschätzung.
Wir schätzen gute Ideen. Unser Arbeitsklima fördert kreative Lösungen und methodisches Arbeiten gleichermaßen. Wir bieten unseren Mitarbeiten Freiräume, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zeichen der Wertschätzung und als Garant für hohe Transparenz und Kontinuität sind die Mitarbeiter am Unternehmen beteiligt.
Martin Hinz: „Viele Unternehmen betrachten ihre Mitarbeiter als Eigentum des Unternehmens. Bei Faktor Zehn ist das anders herum: bei uns sind die Mitarbeiter die Miteigentümer des Unternehmens.“
Wir haben Spaß an ausgezeichneter Arbeit. Das Konzept gibt uns recht: wir sind erfolgreich und wachsen kontinuierlich.
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